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Información detallada:
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Clasificación profesional y discriminación por razón de sexo en la negociación colectiva
Un análisis multi e intersectorialVV.AA.
La negociación colectiva es, a menudo, fuente de discriminación laboral entre mujeres y hombres. Las discriminaciones indirectas encuentran campo abonado en la clasificación profesional, los sistemas de valoración de puestos de trabajo y las reglas de promoción profesional, al primar ...
pvp.36,00 €
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Sistema de contingencias 1
FranciscoAlemán Páez y José LuisCorrea Santana
pvp.12,00 €
Artículos de Francisco Alemán Páez
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Mercado del sexo vs. trabajo sexual / abolicionismo vs. legalización de la prostitución
Doble juego de binomios y propuestas reguladoras comparadas- Revista:Revista General de Legislación y Jurisprudencia
- Número:01/2019
- Autores: Francisco Alemán Páez
- Páginas: 39
- DOI: https://doi.org/10.30462/RGLJ-2019-01-01-684
El presente trabajo examina la problemática político-normativa de la prostitución y las propuestas legalizadoras barajadas en algunas experiencias comparadas. En primer lugar, se analiza el significado de la prostitución como categoría social y las vertientes ...
PDF: 11,50 €
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Inserción laboral, conflictos intergeneracionales e inempleabilidad juvenil
Un análisis crítico al hilo de la película «el becario»- Revista:Revista General de Legislación y Jurisprudencia
- Número:04/2016
- Autores: Francisco Alemán Páez
- Páginas: 22
- DOI: https://doi.org/10.30462/RGLJ-2016-04-01-578
La utilización de recursos fílmicos en la docencia universitaria se adecúa a los criterios pedagógicos establecidos por el Espacio Europeo de Educación Superior. En el ámbito del Derecho del trabajo, el cine aborda los problemas ...
PDF: 5,00 €
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El derecho de huelga
Escenarios de acción y régimen jurídico- Revista:Revista General de Legislación y Jurisprudencia
- Número:02/2013
- Autores: Francisco Alemán Páez
- Páginas: 38
El presente trabajo analiza la configuración del derecho de huelga al hilo de su conceptuación dogmática y de su régimen jurídico. Primero se analiza el significado general de dicha medida de conflicto para luego delimitarla ...
PDF: 5,00 €
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La inserción laboral de las «personas con diversidad funcional»
Circularidades y recurrencias- Revista:Revista General de Legislación y Jurisprudencia
- Número:02/2011
- Autores: Francisco Alemán Páez
- Páginas: 22
Los trabajadores con discapacidad están sujetos a un «grupo de catalogación» que etiqueta a todo un grupo. En primer lugar, el grupo de personas con discapacidad en su cuenta global presenta una tasa de actividad ...
PDF: 5,00 €
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